化工英才网 | 双选会
登录
武汉炼化工程设计有限责任公司
公司性质:私营/民营企业 | 公司规模:100-499人 |公司地址:湖北武汉

公司介绍

武汉炼化工程设计有限责任公司是科技型企业,其前身是武汉石化设计院,创建于1979年3月,隶属于中国石化集团公司武汉石油化工厂;2005年12月改制为武汉炼化工程设计有限责任公司;2011年9月被湖南百利工程科技有限公司并购成为其全资子公司;2016年5月17日在上海证券交易所正式挂牌上市(股票名称:百利科技,股票代码603959)。
公司倡导“共享知识、创新发展”的核心价值观和“能力铸就岗位、绩效评定人才”的人才观,为每位员工提供合理的职业发展空间和恰当的福利与待遇。
欢迎致力于工程设计与技术开发的优秀人才加盟。
展开>>

招聘职位

工艺设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 8
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.化学工程与工艺、天然气、粉体等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE、ASPEN、HTRI等软件;
4.通过大学英语六级者优先。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。
配管设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 2
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.过程装备与控制、无机非金属等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE等软件。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。
储运设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 2
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.油气储运工程、供热通风与空调工程等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE等软件。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。
自控设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 3
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.测控技术与仪器、自动化等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE等软件。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。
电气设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 3
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.电气工程及其自动化、自动化等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE等软件。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。
结构设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 4
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.土木工程等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE等软件。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。

设备设计 6000-8000
工作地点:湖北 | 学历要求: 本科及以上 | 工作经验: 应届毕业生 | 工作性质:全职 | 招聘人数: 2
工作职责:
一、任职资格:
1.本科及以上学历;
2.过程装备与控制等相关专业;
3.熟练使用CAD、OFFICE等软件。
二、薪酬待遇:
1.薪酬区间:7000-9000元/月。
2.正式员工入职即开始缴纳社会保险、住房公积金,入职1年后享受补充医疗保险。
3.每年为正式员工提供一次免费常规体检。
4.公司可接收毕业生档案、党组织关系等。

返回顶部